Referentin (m/w/d) Grunderwerb und Rechtemanagement

50Hertz Transmission GmbH – ein Unternehmen der europäischen Elia Group • Berlin • Berufserfahrene • Unbefristet

Ich will den Job

• Vollzeit (37 Stunden pro Woche)
• Heidestraße 2, 10557 Berlin
• Unbefristet
• Zum nächstmöglichen Termin
• Stellen-ID: 10227

Ich lege den Grundstein für Baufreiheit für die Projekte der Energiewende, indem ich von der Standortsuche bis zur Eigentumsumschreibung den Kauf betrieblich notwendiger Grundstücke verantworte.

Das macht diesen Job für mich interessant: 50Hertz schafft seit Jahren die Voraussetzungen für eine erfolgreiche Energiewende. Im Team des Grunderwerbs/Rechtemanagements kann ich Teil der Vision 100 Prozent Erneuerbare Energien bis 2032 werden, indem ich mögliche Standorte für Umspannwerke auf Eignung prüfe und den Kauf betriebsnotwendiger Grundstücke realisiere.

Meine Aufgaben

• Eigenverantwortliche Flächen- und Rechtebeschaffung zur privatrechtlichen Sicherung von Assets des Höchstspannungsnetzes, von der Erstansprache der Eigentümer*innen / Nutzer*innen über die Beurkundung, die Vermessung bis zur Eintragung ins Grundbuch und Entschädigung / Ablöse von Nebenrechten,
• Unterstützung des Projektteams bei der Planung und Bewertung von Standorten aus eigentumsrechtlicher Perspektive, Reporting und Ressourcenplanung,
• Einleitung / Begleitung von Verfahren zur zwangsweisen Durchsetzung des Baurechts,
• Management von Bestandsrechten (Leitungsrechte, Dienstbarkeiten), Steuerung von Dienstleistern, Beauftragung von Gutachtern und Wiederbeschaffung von Leitungsrechten.

Meine Kompetenzen

• Abgeschlossenes Studium der Fachrichtungen Rechtswissenschaften (Bachelor, Master, Diplom, Staatsexamen), Agrarwissenschaften, Forstwirtschaft, Vermessungswesen, Immobilienwesen, Wirtschaftswissenschaften oder vergleichbar,
• Hohes Maß an Eigenverantwortung, persönlicher Einsatzbereitschaft, ausgeprägte Team- und Problemlösefähigkeit,
• Erfahrungen und Durchsetzungsfähigkeit bei der Durchführung von Verhandlungen, insbesondere solchen zum Grunderwerb und zur Rechtebeschaffung,
• Versierter Umgang mit Katasterinformationen und Grundbuchdaten,
• Ausgeprägte Kommunikations- und Präsentationsfähigkeit gegenüber unterschiedlichen Zielgruppen,
• Sicherer Umgang mit PC-Standardsoftware,
• Führerschein Klasse B,
• Sehr gute Deutschkenntnisse (C1).

Kein Muss, aber von Vorteil

• Kenntnisse im Bereich GIS bzw. Rechtedatenbank LaRA,
• Gute Sprachkenntnisse in Englisch (B2),
• Kenntnisse der wirtschaftlichen, technischen und rechtlichen Rahmenbedingungen der Energiewirtschaft,
• Interesse am ländlichen Raum bzw. an landwirtschaftlichen Themen.

Flexikompass – so flexibel ist diese Stelle:

• Arbeitszeit: 37 Wochenstunden (Vollzeit),
• Flexible Arbeitszeiten mit Langzeitkonto zur Unterstützung Ihrer Work-Life-Balance,
• 30 Tage Urlaub,
• Die Zahl der Gleittage ist nicht begrenzt,
• Keine Kernarbeitszeit,
• Mobiles Arbeiten (auch von zuhause) möglich.

Wer wir sind?

Wir sind 50Hertz – einer der vier Übertragungs­netzbetreiber (ÜNB) in Deutschland. Zusammen mit dem belgischen Stromnetz­betreiber Elia (Brüssel) bilden wir die international tätige Elia Group. Bei 50Hertz arbeiten über 2.100 Menschen daran, dass Strom über große Entfernungen jederzeit zuverlässig, verlustarm und optimal gesteuert fließt. Als ÜNB übernehmen wir in gesell­schaftlicher, technischer und wirtschaftlicher Hinsicht eine zentrale Moderatoren­rolle bei der Verwirklichung der Energiewende. Unser Ziel: Bis zum Jahr 2032 wollen wir 100 Prozent Erneuerbare Energien sicher und bezahlbar in Netz und System integrieren.

• Innovativ
  Wir treiben die Energie­wende mit zukunfts­weisenden Technologien und kreativen Lösungen voran. Dabei denken wir heute schon an über­morgen und sind bereit, neue Wege zu gehen.
• Divers
  Bei uns arbeiten Menschen aus unterschied­lichen Kulturen und mit viel­fältigen Talenten zusammen, um gemeinsam Großes zu erreichen. Dabei sehen wir Vielfalt in jeder Dimension immer als Chance.
• Verantwortungsvoll
  Wir tragen Verantwortung für eine zuverlässige Stromversorgung und den nachhaltigen Ausbau des Stromnetzes. Um diese Aufgabe zu meistern, ist es für uns selbstverständlich, auch füreinander Verant­wortung zu übernehmen.
• Gemeinschaftlich
  Unsere starke Gemein­schaft und wert­schätzende Zusammenarbeit sichern den Erfolg unserer Mission. Deshalb fördern wir aktiv die individuellen Stärken und Interessen unserer Mitarbeitenden und unterstützen die persön­liche Weiterentwicklung.

Was macht 50Hertz für mich interessant?

• Chance, die Energiewende selbst voranzubringen
• Ausgesprochen kollegiales Umfeld
• Verschiedene Arbeitszeitmodelle mit Langzeitkonto
• Förderung der persönlichen Weiterentwicklung
• 30 Tage Urlaub
• Mitarbeitenden-Events (z. B. Team­entwicklungstage und Betriebsfest)
• Faire Vergütung und umfangreiche Sozialleistungen
• Professionelle Beratungsangebote zu (psychischer) Gesundheit, Pflege, Recht, Finanzen und mehr
• Betriebliche Altersvorsorge

Visionär*Innen gesucht

Für eine erfolgreiche Energiewende in einer nachhaltigen Welt

Als einer von vier Über­tragungs­netzbetreibern in Deutschland ist 50Hertz für den Stromtransport auf höchster Spannungsebene verant­wortlich; auf der Ebene, von der alles abhängt, wenn es um Netzstabilität und Versorgungs­sicherheit in Deutschland und Europa geht. Wir sind Teil eines europäischen Netzverbundes und kooperieren unmittelbar mit Kolleginnen und Kollegen in ganz Europa. Mit dem belgischen Netzbetreiber Elia bildet 50Hertz ein europäisches Unter­nehmen: die Elia Group. Dabei arbeiten wir an den entscheidenden Themen intensiv zusammen. Einzelne Bereiche wie IT oder Einkauf sind Gruppen­funktionen, d. h. hier sind Elia- und 50Hertz-Kolleg*innen in einem gemeinsamen Team tätig auf Arbeitsplätzen, die sich auf Berlin und Brüssel verteilen.

Ansprechpartner*in

Martin Gyamfi – Recruiter
Bei E-Mail-Anfragen zu diesem Job bitte im E-Mail-Betreff die Stellen-ID nennen. Bewerbungs­unterlagen bitte ausschließlich über das Bewerbungs­formular versenden (Button „Ich bin interessiert“). Wählen Sie hier gern die Option „Weiter als Gast“. Bitte schicken Sie uns keine Bewerbungs­unterlagen per E-Mail, auch keine Initiativ­bewerbungen, da wir diese leider nicht berück­sichtigen können.
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Aktive Unterstützung
Wir freuen uns über Bewerbungen von Menschen mit Behinderungen. Die 50Hertz-Schwerbehinderten­vertretung (SBV) (sbv@50hertz.com) berät Sie gern und vertraulich, auch zur Barrierefreiheit unserer Standorte. Wenn Sie bereits im Bewerbungs­formular und/oder Ihrer Bewerbung auf Ihre (Schwer-)Behinderung aufmerksam machen möchten, leiten wir Ihre Bewerbung an die SBV weiter, damit sie Ihre Bewerbung von Beginn an aktiv unterstützen kann.

Ich gestalte die Energiewende, hier und jetzt!

Ich will den Job

50Hertz Transmission GmbH – ein Unternehmen der europäischen Elia Group
Heidestraße 2 | 10557 Berlin
www.50hertz.com